Vagas 02-04

Especialista de Sistemas I (Gestão de Projetos de TI)

Requisitos de formação:

 

Graduação completa preferencialmente em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;

Desejável pós-graduação preferencialmente em Gestão de Projetos.

 

Requisitos de experiência:

 

Experiência em implantação de soluções de TI e gestão de projetos de TI;

Desejável experiência em escritório de projetos.

 

Requisitos de conhecimento:

 

Desejável conhecimento em gestão de projetos utilizando técnicas ágeis;

Desejável certificação PMP e certificação Scrum Master (CSM).

 

Principais atividades envolvidas:

 

Assessorar a Superintendência de Tecnologia da Informação e suas gerências na condução dos processos e projetos sob sua responsabilidade, propor e manter os padrões e metodologia de gerenciamento de projetos, de forma a prover informações e dessa forma potencializar os negócios;

Prestar consultoria e assessoria à gerência para elaboração e acompanhamento de programas, portfólios, projetos e/ou processos, que envolvam produtos ou serviços convergentes com tecnologia da informação e telecomunicações;

Suportar decisões estratégicas de direcionamento tecnológico por meio de buscas no mercado, soluções convergentes e inovadoras que agreguem valor às áreas de negócio.

 

 

CRITÉRIOS/INFORMAÇÕES SOBRE ESTE PROCESSO SELETIVO:

 

Informamos que os interessados deverão cadastrar seu currículo no período de 14/03/2018 até 03/04/2018. Só estarão aptos a participar deste processo seletivo candidatos cadastrados neste Banco de Talentos, no período de inscrição informado.

A Entidade não se responsabiliza por inscrições não recebidas por falha de comunicação, ordem técnica, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores que impossibilitem a transferência de dados.

Os candidatos, ao se cadastrarem para este processo seletivo, estão automaticamente garantindo que possuem documentação comprobatória de todos os requisitos que declaram nesta ficha cadastral.

A omissão de informações curriculares pode excluir os candidatos na etapa triagem curricular.

Os candidatos são responsáveis pelo conhecimento das regras deste processo seletivo e acompanhamento de seu status no processo por meio do Banco de Talentos.

A atuação do profissional selecionado será em Brasília e todas as etapas serão realizadas nesta cidade. A Entidade não se responsabiliza por despesas dos candidatos para a realização do processo seletivo.

Este processo seletivo tem validade de 12 meses a partir da divulgação do resultado final.

Informamos que os candidatos remanescentes comporão um banco de reserva e poderão ser convocados em caso de desistência dos primeiros colocados ou surgimento de nova vaga com igual perfil, em um prazo de 12 meses, a contar do resultado final deste processo seletivo.

Em caso de dúvidas, entre em contato com a SPOT Consultoria no telefone (61) 3034-6036 / 3424-3101.

 

Etapas do processo seletivo:

 

Etapa I – Seleção Consultoria de Recursos Humanos

Etapa II – Seleção Área de Recursos Humanos

Etapa III – Seleção Gestor responsável

 

Testes do processo seletivo:

 

Entrevistas comportamentais e técnicas

Aplicação de testes de análise de perfil pessoal

Aplicação de redação técnica

 

Principais benefícios oferecidos:

 

Plano de Assistência Médica

Plano Odontológico

Plano de Previdência Privada

Ticket Alimentação ou Refeição

Auxílio creche

Seguro de vida

Link para inscrição: http://www.vagas.com.br/v1665068

 

 

IT Project Manager ($100k/yr) – Online Hiring Tournament

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Infrastructure Manager – Oracle Exadata

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Arquiteto de sistemas senior

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